曲阳县纪委、公安局、政协招22人

　　为切实履行好《监察法》赋予的职责，做好留置对象的陪护工作，根据保定市纪委监委的要求，经县委常委扩大会议研究,决定面向社会公开招聘22名辅助人员。现将有关情况公告如下：

　　一、招聘名额、岗位及条件

　　(一)名额及岗位

　　1、纪委监委招聘名额：16名男性，4名女性。岗位：县纪委监委、县公安局共同管理，统一在县纪委监委办公。

　　2、政协招聘名额：2名。岗位：办公室

　　(二)报名条件

　　1、拥护中华人民共和国宪法，有良好的品行和身体素质，忠诚奉献，吃苦耐劳，服从工作分配。

　　2、报考纪委监委的，年龄30周岁(年6月30日以后出生)以下，报考政协机关的，年龄35周岁(年6月30日以后出生)以下;

　　具有曲阳县户籍(或生源地为曲阳县的应往届毕业生);

　　3、身体健康，体形端正，无残疾、无纹身，无烟疤、刀痕等明显外伤;

　　4、报考纪委监委的，需具有全日制大专以上学历，同等条件下，中共党员、法律专业、退伍军人优先;

　　报考政协的，需具有全日制本科及以上学历的文史类、管理学类、经济学类等相关专业。

　　二、招聘程序

　　1、发布公告：将招聘名额、岗位、条件、程序、报名时间及地点等有关事宜在县级新闻媒体予以公布。

　　2、报名方式：采取现场报名方式。报名时需持本人户口本、身份证、学历证书、退伍证等原件及复印件两份和近期小二寸免冠照片2张。

　　组织考试

　　(1)笔试：聘请异地命题人员采取全封闭式命题，对应试者进行集中闭卷考试，由命题人员进行全封闭式阅卷、登统。考试以《公共基础知识》、《职业能力测验》为主要内容，笔试满分设分。

　　(2)面试：按招聘岗位数1：2的比例，依据笔试成绩名次顺序确定进入面试人员，末尾成绩并列的人员全部进入面试。面试主要考核报名者综合处事能力、语言表达能力、人际交往能力、举止仪表、临场应变、分析解决实际问题的有力、自我展示等，面试满分设分。

　　(3)体能测试：男子测试项目包括0米、米、引体向上;女子测试项目包括米、米立定跳远。评分标准按照《人民警察体育锻炼达标标准》执行。

　　(4)综合成绩的计算方法为：笔试成绩×40%+面试成绩×40%+体能测试成绩×20%，按照招聘人员总成绩名次1：1的比例进入体检。末位成绩并列时，优先进入顺序为：笔试成绩高者、体能测试成绩高者、学历层次高者、毕业时间早者。

　　(5)体检：体检项目和标准根据岗位分别参照现行警务录用体检项目和标准及公务员录用体检标准进行，体检费用自理。初次体检不合格者允许复检一次，复检仍不合格者，取消聘用资格。

　　(6)严格政审：由县纪律监委牵头，组织对拟招聘人选统一组织政审。对通过地笔试、面试体能、体检合格人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行全面考察。对政审不合格者，取消聘用资格，所缺名额依次递补。

　　(7)公开公示对确定的招聘人选进行为期七个工作日的公示，接受社会监督。期间有异议，经查实影响聘用的，取消其聘用资格，所缺名额依次递补。

　　三、人员管理管理和待遇

　　1、招聘到纪委监委的人员，由县纪委监委、县公安局共同管理，与派遣公司统一签订劳动合同。招聘人员统一在县纪委监委办公，并对其进行日常管理，县公安局负责招录后的集中业务培训以及日后的业务培养、指导及训练。

　　2、招聘到政协的的人员，与派遣公司统一签订劳动合同。

　　3、招聘的人员与派遣公司统一签订劳动合同。合同期限六年，分两次签订。正式录用名册经用工单位和派遣公司盖章后，连同签订的劳动合同在试用期满后一个月内按规定备案。新招录的人员在第一个合同期内不得再报考其他劳务派遣工作人员。

　　4、派遣公司与用工单位签订用工协议，对双方权利义务及劳务派遣管理等事宜进行约定。派遣人员后续劳动合同的续签、变更及解除要充分尊重用工单位的意见，派遣人员的工伤事故、劳动纠纷等事宜均由派遣公司负责，用工单位协助处理。

　　5、聘用人员工资参照我县事业单位职工工资标准执行，并按政策规定缴纳“五险”(养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险)，个人应缴部分由个人负担。

高碑店崇德中学招教师19人

　　一、学校简介：

　　高碑店市崇德实验中学是经高碑店市教育局批准筹建的一所全日制、全封闭的高级中学。学校一期用地61亩，建筑面积平方米，二期规划增加土地70亩，扩建平方米校舍、教室，可容纳人就读。

　　学校全面采用“衡水教育管理模式”，实施全封闭半军事化管理，全面依托衡水名师资源和先进的办学理念，致力打造“低进高出，中进优出，优进杰出”的教育品牌。

　　学校总部位于省会石家庄，高中教育和培训项目遍及保定、石家庄、沧州、衡水等多个地区。

　　二、招聘岗位及要求：

　　本科及以上学历，普通话二级乙等以上，党员及有相关从业经验者优先录用。

　　高中语文教师2人(普通话二级甲等以上)

　　高中数学教师3人;

　　高中英语教师2人;(专四或CET6以上);

　　高中物理教师2人;

　　高中化学教师2人;

　　高中生物教师2人;

　　高中政治教师2人;

　　高中历史教师2人;

　　高中地理教师2人。

　　三、薪资待遇：

　　1、工资—元，多年带高三毕业班经验者工资-00元;

　　2、免费教师公寓、就餐优惠;

　　3、各项补助、年终奖金等;

　　4、五险;

　　5、教师子女可享受本校入学优惠政策;

　　6、购车、购房指标;

　　7、免费岗前培训

　　8、带薪寒暑假、定期上浮薪酬等。

　　四、应聘流程：

　　1、应聘者邮箱或 　　2、携带各项证件参加现场面试、试讲;

　　3、试讲为15-20分钟，所应聘学科高中内容(不得使用手机、ppt等);

　　五、联系人：张老师15833869( 　　-

　　邮箱:cdsyzx

　　(一)应聘人员应具备以下基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍的统招全日制普通高等院校毕业生(含年统招全日制普通高等院校应届毕业生);

　　2.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、学位和任职资格等条件，年龄要求详见岗位信息表;

　　3.学历及资格要求：

　　职业高中教师岗位：不限户籍，统招全日制普通高等院校本科(不含专接本)及以上学历，具有高级中学或中等职业学校及以上教师资格证书的毕业生。

　　初中教师岗位：不限户籍，统招全日制普通高等院校本科(不含专接本)及以上学历，具有初级中学及以上教师资格证书的毕业生。

　　小学教师岗位：不限户籍，统招全日制普通高等院校本科及以上学历，具有小学及以上教师资格证书的毕业生。

　　定向招聘岗位：不限户籍，统招全日制普通高等院校本科及以上学历，具有小学及以上教师资格证书的毕业生。报考该岗位的考生应为“服务基层四项目人员”。

　　(二)具体招聘岗位

　　具体招聘岗位详见《邯郸市市直学校公开招聘教师岗位信息表》、《邯郸市市直幼儿园公开招聘教师岗位信息表》。凡涉及到年龄、户籍等需要确定时间的，计算日期截止到年6月12日。

　　二、招聘办法和程序

　　(一)网上报名和资格初审

　　1.报名办法：实行网上报名和资格初审，每名报考人员只能报考一个岗位。报名网址：邯郸市人事考试网(.62.17.31);

　　2.报名注册时间：年6月12日0:00—6月20日24:00;

　　3.资格初审及缴费：依据招聘岗位设置的条件进行资格初审，通过资格初审的考生须在网上缴纳报名考务费元;网上缴费截止时间为年6月22日17:00;

　　温馨提示：因报名考生众多，报名系统网络带宽有限，会出现网页打开缓慢，甚至无法打开的情况，考生如遇到这种问题，请错开报名高峰，另择时间进行报名。

　　4.开考比例：岗位报考人数和岗位招聘人数的比例不低于3：1，报名人数达不到开考比例的，按比例核减直至取消该岗位招聘计划。

　　5.准考证打印及要求：年7月3日9:00-7月5日17:00，由考生登录网上报名系统自行下载打印《笔试准考证》。

　　6.报名考务费减免对象和办法：享受最低生活保障城镇家庭的考生、农村绝对贫困家庭的考生，先在网上缴费，待笔试考试结束次日9:00-11:30到邯郸市人力资源和社会保障局(邯郸市人民东路号邯银大厦中楼)审核并办理减免考试报名考务费用的退费手续。具体办理要求：享受最低生活保障城镇家庭的应聘人员须提供其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证原件及复印件;农村绝对贫困家庭的应聘人员须提供其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明及特困家庭基本情况档案卡原件及复印件。

　　(二)笔试

　　1.笔试内容：笔试采取闭卷方式进行，笔试成绩占总成绩的60%。笔试内容为“教育公共基础知识”和“本岗位专业知识”(市政府机关幼儿园的岗位是“幼儿教育综合知识”)两科，每科满分均为分。笔试成绩满分为分。

　　市政府机关幼儿园的岗位笔试成绩=幼儿教育综合知识成绩+教育公共基础知识成绩

　　其他岗位笔试成绩=本岗位专业知识成绩+教育公共基础知识成绩

　　(三)资格复审

　　资格复审时间地点及要求详见邯郸市人事考试网通知。进入资格复审的人选须出具的证件和材料是：按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的二代身份证、毕业证及学信网下载打印的教育部学历证书电子注册备案表、就业报到证、就业协议书(应届毕业生提供《年大中专毕业生就业协议书》)、学位证、教师资格证及中国教师资格网下载打印的证书验证、笔试准考证等相关证件材料原件和复印件;已就业人员需提供单位同意报考材料。报考服务基层四项目人员定向招聘岗位的人员，要与省级主管部门提供的名单相符。在网上报名时填报情况不实不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。面试前，因资格复审不合格出现的比例内空缺，在报考同一岗位笔试合格分数线以上的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。资格复审合格人员进入面试环节。

　　(四)面试

　　进入面试的考生请登录邯郸市人事考试网自行打印《面试通知单》，时间另行通知。面试具体地点、时间、采取方式等安排及要求详见《面试通知单》。考生参加面试时，必须同时携带《面试通知单》和法定有效的二代居民身份证。面试实行百分制。为确保招聘质量，面试设定合格分数线为60分，面试成绩低于60分者不得进入体检等后续环节。面试成绩占总成绩的40%。考生总成绩为：

　　总成绩=笔试成绩÷2×60%+面试成绩×40%;

　　报考同一岗位的考生一般分在同组、同场面试。个别招聘人数较多的无法分在同组、同场的岗位，根据该岗位笔试成绩由高到低的顺序，采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试。

　　按照各岗位招聘人数与进入体检人员1:1的比例按总成绩由高到低的顺序确定进入体检人选。比例内末位总成绩相同的考生按以下顺序确定进入体检人选：烈士子女或配偶，服务基层四项目人员，学历(学位)较高者，笔试成绩较高者。面试成绩、总成绩、进入体检人员名单在邯郸市人事考试网公布。

唐山丰南区公安局招聘辅警50人

　　(一)报名与资格审查

　　1、时间：年6月10日至6月14日，每天上午9:00—11:00，下午2:30—5:00。

　　2、地点：丰南区公安局(正苑大街11号)房间。

　　3、报名与资格审查提供的证件：

　　①身份证：报考本人有效期内的第二代居民身份证;

　　②户口本：户口本首页及本人页;

　　③学历证明：国家承认学历的最高学历毕业证，年应届毕业生报名的出具学校证明;

　　④退出现役证：以退役军人身份报名的提供《中国人民解放军退出现役证》。

　　资格审查通过后，填写《报名备案表》，提交以上证件复印件，复印件交后不退，近期小二寸彩色免冠照片4张，现场领取准考证。

　　报考人必须本人现场报名，不得委托或代理，自带碳素笔。

　　本次招聘不收取报名费。

　　(二)体能测试

　　体能测试标准参照《河北省公安机关人民警察锻炼达标标准实施细则》执行，设0米跑步和立定跳远两个项目，每项满分分，总分分。立定跳远测试2次，取最好成绩;0米跑测试1次。单项成绩低于30分的为不达标，不进入下一环节(体能测试评分标准见附件)。

　　报考人持本人有效期内的第二代居民身份证和准考证参加体能测试，体能测试时间、地点见准考证。

　　(三)面试

　　根据体能测试成绩由高到低的顺序，按招聘人数1:1.2的比例确定进入面试环节人员。比例内末位体能测试成绩如出现并列，根据跑步成绩由高到低顺序确定进入面试环节人员。

　　体能测试成绩、进入面试环节人员名单及面试时间、地点在体能测试结束后在丰南区公安局一楼进行公示。

　　进入面试人员持本人有效期内的第二代居民身份证和准考证参加面试。

　　面试满分分，当场打分，面试成绩低于60分为不合格，不进入下一环节。

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