北京看白癜风医院哪家最好 http://yyk.39.net/bj/zhuanke/89ac7.html 招聘速览 中科院雄安创新研究院(筹)管理岗位招聘启事 文安县年公开招聘中学教师公告 石家庄市农村信用社年招聘小贷中心客户经理工作人员公告 河北唐山农村商业银行股份有限公司关于业务岗劳务派遣工选用的公告 唐山市人大常委会办公厅关于招聘高校就业见习生的启事 唐山市行政审批局关于招聘高校就业见习生的启事 成安县城市建设投资有限公司公开招聘工作人员公告 故城县公安交通警察大队关于招聘乡镇交警中队辅警的公告 保定白沟新城年招聘教师公告 年唐县大学生村医公开招聘公告 年保定市大学生村医公开招聘简章 博野县公安局招录乡镇交警中队辅警公告 年沧州市运河区中小学及幼儿园教师招聘公告 文安县招聘公安交通管理勤务辅警人员公告 张家口市桥东区年公开招聘事业单位工作人员公告 怀来县年公开招聘编外教师公告 医院医共体年“县聘乡用”人员招聘简章 平泉市人社局招聘平泉市农村信用合作联社大堂经理 医院年公开招聘卫生专业技术人员公告 中国进出口银行河北省分行年社会招聘启事 中科院雄安创新研究院(筹)管理岗位招聘启事 中科院雄安创新研究院定位于统筹全院相关创新资源,建设中科院支持和参与雄安新区规划建设发展的综合集成创新平台;创新治理结构和运行机制,成为国家深化科技体制改革的试验田;推动关键技术在雄安新区落地转化,打造引领雄安新区高新技术产业发展的孵化器;聚焦重大科技问题协同攻关,建设融科研、教育、智库为一体的一流新型科研机构。 因事业发展需要,现招聘管理人员若干,欢迎身心健康、有志献身科研事业的人才加入到我们的队伍中来。 一、部门设置: 综合事务部:承担党建、纪检、宣传、文书、印章、综合统计、机要、保密、安全、职业卫生、后勤运行保障等工作;研究院领导服务工作;院领导交办的其他工作。 人力资源部:贯彻落实国家人事管理政策及规章制度,制定并执行研究院人事管理规章制度;人力资源规划及人才队伍建设、人才招聘和管理;机构、岗位设置和聘用管理;人员考核,激励、奖惩机制制定及实施;薪酬、绩效、社会保险和福利事务管理。院领导交办的其他工作。 科技管理部:各类科研规划编制与落实;基金委、科技部、中科院等各类科研项目申报、管理、预算、验收等过程管理;科研平台规划编制与平台建设项目管理;科研资产管理与内部控制;科研设备及材料采购、研究院内外协等合同审核。院领导交办的其他工作。 财务资产部:依照《中华人民共和国会计法》及国家相关法律、法规及研究所制定的相关规定,进行会计核算、实行会计监督,防范财务风险,保证研究院货币资金、有价证券的安全完整。负责制定财务管理等方面的财务制度;负责各项经费的会计核算等工作;负责编制预算报表和决算报告;负责各种税款的计算、申报、缴纳,减免等税务工作;负责登记固定资产明细账和报表;研究院参股公司设立及管理;院领导交办的其他工作。 二、岗位类别 综合事务部:部门负责人1-2名;高级主管:若干名;主管:若干名 人力资源部:部门负责人1-2名;高级主管:若干名;主管:若干名 科技管理部:部门负责人1-2名;高级主管:若干名;主管:若干名 财务资产部:部门负责人1-2名;高级主管:若干名;主管:若干名 另招聘司机及若干名后勤工作人员。 三、应聘条件: 1.具有较高的政治素质,良好的公民意识和职业道德。 2.爱岗敬业,具有较强的责任心和服务意识。 3.具有较高的政策理论水平,较强的分析、组织及协调能力。 .具有胜任岗位职责所必需的专业知识和职业素养。 5.财务资产部应聘人员要求具有会计相关专业本科及以上学历。驻雄安综合事务部人员优先考虑熟悉政府工作和协调能力较强的人员,适当放宽学历和专业限制。其他部门岗位应聘人员要求具有硕士研究生以上学历,专业不限。 6.应聘部门负责人岗位人员年龄在55岁以下,具有5年及以上工作经验。应聘高级主管岗位人员年龄在5岁以下,具有3年及以上工作经验。应聘主管岗位人员年龄在35岁以下,具有3年及以上工作经验。应聘以上岗位人员特别优秀者,年龄可适当放宽。 四、工作地点 研究院筹建期间,综合事务部负责人、相关部门的主管及司机主要在雄安筹建处办公,其他人员主要在北京办事处办公。随着雄安创新研究院的建设完成,全体人员将逐步转入雄安办公。 五、薪酬待遇 雄安创新研究院为本启事招聘的岗位提供有吸引力的薪酬,其他福利待遇参照中科院研究所同类岗位执行。 六、招聘办法及要求: 1.自发布招聘启事起,凡符合竞聘条件的人员均可报名,本招聘启事暂不设截止期; 2.应聘人员请将简历以电子邮件方式发送至:xa_zhaopin semi.ac.cn。邮件标题请注明“岗位-姓名-学历-毕业院校-专业”。举例:综合事务部主管-张三-硕士研究生-武汉大学-凝聚态物理。七、联系方式: (一)报名 报名时按岗位登记,每位报名人员只能报考一个岗位。 1.报名时间:年07月13日至年07月19日 上午08:30-11:30 下午02:30-06:00 2.报名地点:河北乐烁人力资源有限公司(成安县迎宾北大街昌宏丽都楼下食之味南侧)。 3.报名手续及资格审查 (1)报名须持本人有效二代身份证、户口簿(不含户籍证明)、毕业证、就业报到证等相关证件的原件及自行下载的“教育部学历证书电子注册备案表”参加报名,年应届毕业生提供“教育部学籍证书电子注册备案表”。 (2)报名人员须提供有关报名证件原件和复印件2份、本人近期白底1寸免冠彩色照片3张。报名时填写《公开招聘报名登记表》,并缴纳报名考务费元。 (二)笔试(笔试满分分) 笔试内容为公共基础知识及行政能力测试,考试时间分钟; 笔试时间、地点以《准考证》规定为准,《准考证》领取时间详见成安县政府网。 按照进入面试人数与招聘人数不高于2:1的比例,依据笔试成绩由高到低的顺序确定进入面试人选,比例内末位笔试成绩并列的同时进入面试。 (三)面试(面试满分分) 1.面试方式:主要采取现场问答的方式(主要测评仪表举止,个人综合素质和语言表达能力,应变能力,处理具体问题能力和相关专业技能等); 2.面试办法:应聘者按所报岗位抽签决定面试顺序和内容,面试由评委现场打分,当场公布考生本人面试成绩(评委组由7名评委组成,均从外地聘请); 3.面试时间、地点:详见成安县政府网; .总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。 5.各岗位按照招聘人数与进入体检考生1:1的比例按总成绩由高到低顺序确定进入体检人选。所报岗位总成绩最后一名出现并列时,先按照学历层次确定(顺序为毕业研究生、直本毕业生、专接本毕业生),学历层次也相同的再按照年龄确定(有效身份证上出生年月日较晚的毕业生确定为参加体检人员)。 (四)体检和考察 1.体检时间:见成安县政府网。 2.体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行; 3.对体检合格者进行考察,主要考察个人档案、政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、“三龄两历一身份”等情况,并对报考条件进行复审。 因未按时参加体检考察、体检考察不合格、取消应聘资格、考生主动放弃等原因造成岗位空缺的,按照同岗位总成绩由高到低依次递补。 (五)公示 体检、考察结束后,对拟招用人员在成安县政府网、成安县电视台进行公示,公示时间七个工作日。 五、聘用及待遇 公示期满无异议者,在用人单位进行2个月试用,试用期满经单位考核合格后,由用人单位与劳动者签订劳动合同。劳资双方依法调整规范劳动关系。 月工资标准不低于同等条件下事业单位工作人员工资标准(试用期按工资标准80%执行)。按规定缴纳企业养老保险、失业保险、工伤保险和医疗保险,年终绩效工资依据考核结果发放,工作实绩突出者另行奖励。政治过硬,能力强,工作实绩突出,对县域经济发展有重大贡献者,可优先考虑调任到机关单位提拔重用。 咨询021 (河北乐烁人力资源有限公司) 用人单位:(成安县城市建设投资有限公司) 监督单位:成安县人力资源和社会保障局 监督 详情登录
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